Члены согласительных комиссий освоили новые подходы к ведению переговоров

Новости Федерации 19.10.2026

Члены согласительных комиссий освоили новые подходы к ведению переговоров

Федерация профсоюзов Республики Казахстан продолжает работу по повышению квалификации членов согласительных комиссий. 

Очередной обучающий семинар, участниками которого стали представители профсоюзных организаций агропромышленного комплекса, работников государственных учреждений и лесного хозяйства, был посвящен вопросам трудового законодательства, ведению переговоров и практическим подходам к урегулированию трудовых споров.

Лектором семинара выступила директор Учебного центра Федерации профсоюзов Республики Казахстан Ляззат Есжанова.

Программа обучения включала две темы: «Навыки ведения переговоров и достижения согласия» и «Основы трудового законодательства Республики Казахстан». 

Участники рассмотрели методы ведения переговоров, способы согласования позиций сторон и поиска взаимоприемлемых решений при возникновении трудовых разногласий. Также были разобраны нормы трудового законодательства, права и обязанности работников и работодателей, порядок рассмотрения трудовых споров и вопросы деятельности согласительных комиссий.

 

Вторая часть обучения была посвящена правовому регулированию трудовых отношений. Участникам разъяснили права и обязанности работников и работодателей, порядок рассмотрения трудовых споров, а также актуальные вопросы деятельности согласительных комиссий.

"Согласительные комиссии играют важную роль в системе досудебного урегулирования индивидуальных трудовых споров. Поэтому их членам необходимо хорошо знать нормы трудового законодательства и уметь применять их при рассмотрении конкретных обращений. Не менее важны навыки конструктивного диалога, позволяющие сторонам последовательно изложить свои позиции и определить возможные пути разрешения разногласий", - подчеркнула спикер.

 Участники отметили практическую значимость семинара для работы согласительных комиссий, в частности в вопросах применения трудового законодательства и ведения переговоров при рассмотрении трудовых споров.