В рамках акции «Как живешь, первичка?» заместитель Председателя Федерации профсоюзов РК Гульнара Жумагельдиева встретилась с членами профсоюза ТОО «Батыс Су Арнасы».
В онлайн – встрече приняли участие председатель Отраслевого профсоюза строителей и жилищно-коммунального хозяйства Кусеин Есенгазин, председатель Профцентра Западно-Казахстанской области Айгуль Есекенова, депутат Мажилиса Парламента РК Малик Кульшар, председатель профкома ТОО «Батыс Су Арнасы» Азилия Илекбаева.
На встрече Айгуль Есекенова охарактеризовала социально-трудовые условия в компании как один из ярких примеров успешного социального партнерства в регионе.
ТОО «Батыс Су Арнасы» – единственный поставщик централизованного водоснабжения города Уральска, который включен в региональный реестр предприятий-монополистов, оказывающих услуги водоснабжения и водоотведения.
Профсоюз на предприятии действует с 1962 года, с момента создания самого водоканала. За эти годы в связи с реорганизацией и переименованием предприятия изменено и название первичной профсоюзной организации. Созданный 15 декабря 2017 г. Локальный профсоюз Су Арнасы по г.Уральск входит в состав Отраслевого профсоюза работников строительства и жилищно-коммунального хозяйства.
На сегодняшний день в компании работает 843 человека, 818 из которых – члены профсоюза, что составляет 97% от штатной численности предприятия.
Как сообщила Азиля Илекбаева, работа профсоюзной организации ТОО «Батыс Су Арнасы» осуществляется на основе успешного социального партнерства с работодателем. В компании действует коллективный договор на период с 2019 по 31 марта 2020 года, который был продлен в связи с принятием новых тарифов.
В соответствии с условиями коллективного договора работникам предоставляется ряд социальных льгот и гарантий.
Особое внимание в компании уделяется охране труда и соблюдению техники безопасности. В первые месяцы 2021 года профессиональную подготовку прошли 656 человек.
Отдельное внимание участники встречи уделили обсуждению наиболее актуальных вопросов работников предприятия. Среди них – низкая заработная плата, укрепление статуса и условий работы технических инспекторов по охране труда, а также усиление полномочий и ответственности государственных инспекторов труда путем передачи государственной инспекции труда в ведение Министерства труда и социальной защиты населения.
Как сообщил представитель работодателя Адильбек Кадыров, руководство компании планирует увеличить заработную плату работникам. При этом уровень заработной платы зависит от тарифов на услуги водоснабжения и водоотведения. В этой связи в Комитет по регулированию естественных монополий МНЭ РК было направлено предложение о повышении тарифов.
В свою очередь Кусеин Есенгазин подчеркнул, что Отраслевое соглашение по социально-экономическим вопросам было подписано социальными партнерами в феврале текущего года. Вместе с тем вопросы заработной платы не получили должного разрешения. Председатель Отраслевого профсоюза заверил, что данный вопрос будет пересмотрен в рамках заседания трехсторонней комиссии по социальному партнерству.
Кусеин Есенгазин выразил слова благодарности работникам предприятия за их напряженную работу, отметив важный вклад представителей коммунальных служб в борьбе с пандемией коронавируса.
Депутат Мажилиса Парламента Малик Кульшар отметил важность проведения профсоюзной акции «Как живешь, первичка?» и выразил готовность к сотрудничеству с Федерацией профсоюзов в решении проблемных вопросов работников отрасли.
Подводя итоги встречи, заместитель Председателя ФПРК Гульнара Жумагельдиева высоко оценила работу профсоюзной организации ТОО «Батыс Су Арнасы».
«Первичная профсоюзная организация – это основа профсоюзного движения. Сегодня мы увидели, как на практике работает система социального партнерства. В этом принимают участие и профсоюз, и работодатель», – сказала Гульнара Жумагельдиева.
Кроме того, она отметила, что вопрос материального стимулирования технических инспекторов впервые был рассмотрен в недавно принятом Генеральном соглашении.
Гульнара Жумагельдиева сообщила, что ФПРК работает над законодательным усилением правового статуса техинспекторов.
«Что касается усиления полномочий и ответственности государственных инспекторов труда, то согласно Конвенции МОТ №181 государственная инспекция труда должна входить в состав Министерства труда и социальной защиты. ФПРК направила данное предложение в Правительство. В целом, сегодня деятельность ФПРК направлена на укрепление социально-трудовых отношений, продвижение идеологии профсоюзного движения. В связи с этим запускаются новые проекты. Вскоре к ним добавятся и другие проекты. Поэтому я призываю всех вас принять активное участие в этих проектах», – добавила Гульнара Жумагельдиева.
Медиацентр Федерации профсоюзов Республики Казахстан