Профсоюзное движение встало на путь модернизации вместе со всей страной. В настоящее время, решая задачи по активному участию в реализации Стратегии «Казахстан-2050: новый политический курс состоявшегося государства» – профсоюзы должны выйти на новый этап развития.
Педагогический коллектив – это творческий, многогранный союз преданных делу людей. И не важно, кем ты трудишься в школе – учителем или дворником, завучем или техничкой. Создавая цивилизованные трудовые отношения, важно одно – социально-экономические права и интересы каждого из них должны быть защищены. И в этом большую роль играет первичная профсоюзная организация.
Девиз первичной профсоюзной организации школы № 87 Жетысуского района города Алматы: «Наша сила – в единстве». Профсоюзный комитет является главным социальным партнером первого руководителя – директора школы Мылтыкбаевой У.А. В коллективе данной школы проводится целенаправленная работа по укреплению и сохранению первичной профсоюзной организации, усилению работы по мотивации профсоюзного членства. Из 156 членов коллектива все состоят в профсоюзной организации, что составляет 100%.
Между администрацией и профсоюзным комитетом школы заключен Коллективный договор. Профактив строит свою работу на основе планирования, все мероприятия проводятся согласно этому плану. На каждый новый учебный год заключается соглашение между администрацией и профсоюзным комитетом школы по охране труда и технике безопасности.
Алматинским филиалом горпрофсоюза «Устаз» ежегодно выделяются, с учетом очередности распределяются бесплатные пригласительные билеты на новогодние мероприятия для детей сотрудников школы, а также льготные путевки для оздоровления в санатории «Сарыагаш», «Коктем» или «Мерке». Более 30 человек смогли поправить свое здоровье. По мере обращения членов коллектива рассматриваются и выделяется единовременная материальная помощь, это и на лечение и по утере близких людей или в связи с временной трудной жизненной ситуацией.
По словам педагогов, профком принимает активное участие в организации и проведении торжественных, культурно-массовых мероприятий школы. Традицией стало поздравлять юбиляров, не обходят вниманием ветеранов труда. Ежегодно, как традиция, профсоюзным комитетом организовывается оздоровительная поездка для всего коллектива на природу на День учителя.
Работы в профсоюзе много, и она важна. Это работа с людьми и для людей. Профсоюзная организация добивается того, чтобы все работники школы были объединены не только профессиональной деятельностью, но и досугом. Чтобы коллектив участвовал в жизни каждого сотрудника, помогал решать проблемы, радовался и огорчался вместе с ним. Только в таком дружном коллективе есть место новым творческим начинаниям, профессиональному и преодолению всех трудностей, стоящих на пути.