Сегодня в Акмолинском филиале АО «Вагонсервис» по ремонту пассажирских вагонов состоялось расширенное выездное заседание Координационного совета с участием представителей территориальных структур профсоюзов города Астаны под руководством заместителя Председателя Федерации профсоюзов Республики Казахстан, депутата маслихата г. Астаны Нурлана Утешева.
На заседании рассмотрены анализ производственного травматизма в столице за 2020-2022 годы, вопросы участия профсоюзных организаций в конкурсах «Парыз» и «Трудовой путь», а также заслушана информация о работе, столичного филиала отраслевого профсоюза работников культуры, информации, спорта и туризма. Открывая встречу, председатель Профцентра города Астаны Т.Кунадилов напомнил о том, что вопросы безопасности и охраны труда являются одним из приоритетных направлений профсоюзной работы.
«В этом году постановлением Генерального совета Федерации профсоюзов 2023 год объявлен «Годом безопасного труда». Главной задачей является создание безопасных условий труда для сотрудников. За последние три года в столице произошло 163 несчастных случая на производстве, в том числе 45 со смертельным исходом. Анализ производственного травматизма показывает, что основными причинами несчастных случаев являются неудовлетворительная организация труда, недостатки в организации и проведении обучения работников по охране труда, нарушение требований безопасности при использовании транспортных средств, неисправность оборудования и т.д. В большинстве случаев виноват работодатель. В учреждениях и на предприятиях, где несчастные случаи закончились смертью человека, нет профсоюзной организации», – сказал Т.Кунадилов.
Следует отметить, что большинство несчастных случаев происходит на строительных площадках. В настоящее время Профсоюзный центр города Астаны осуществляет мониторинг строительных объектов с рабочей группой, созданной совместно с социальными партнерами в целях контроля за соблюдением охраны труда и обеспечения условий труда работников. В то же время члены Координационного совета приняли Обращение к работодателям и работникам Астаны. Между тем заместитель председателя Профцентра города Астаны Кайрат Султаналин призвал членов Коорсовета активнее участвовать в конкурсах «Парыз» и «Трудовой путь» с целью повышения статуса трудящихся в обществе.
Заместитель председателя филиала Отраслевого союза работников культуры, информации, спорта и туризма по г. Астане Алибек Саттаров ознакомил участников с деятельностью городского филиала. По его словам, в последние годы количество первичных профсоюзных организаций в городе Астана уменьшилось в результате оптимизации и реконструкции предприятий и учреждений. «Но благодаря интенсивной работе в усовершенствованных учреждениях вновь открылись профсоюзные организации, они вошли в нашу отрасль и были открыты три новые первичные профсоюзные организации. Отраслевой профсоюз проводит совместную работу с Федерацией профсоюзов и социальными партнерами по защите прав работников. В результате в этом году ежемесячную социальную помощь получат музыканты балета, танцевальных ансамблей, артисты государственного цирка и духовых оркестров. Ежемесячная выплата в размере 60 процентов от средней заработной платы выплачивается работникам-ветеранам со стажем работы более 20 лет», – уточнил Алибек Саттаров. При этом он отметил, что по достижении определенного возраста многие художники уходят из профессии, не дожидаясь пенсионного возраста, в силу физиологических и эстетических особенностей. «Это связано с тем, что после 20-25 лет профессиональной службы в большинстве случаев у них возникают профессиональные заболевания», – сказал А.Саттаров.
Заслушав докладчиков, заместитель Председателя Федерации профсоюзов Республики Казахстан Нурлан Утешев акцентировал внимание на основных ценностях Стратегии деятельности Федерации профсоюзов на 2020-2025 годы «В единстве к справедливости и развитию».
Он отметил, что Федерация профсоюзов продолжает предпринимать меры по продвижению принципов достойного труда, достойной жизни трудящихся и социальной справедливости.
«В частности, ряд наших предложений по повышению заработной платы и улучшению социальных гарантий учтены в профсоюзном и трудовом законодательстве. Конечно, не все предложения будут приняты сразу. Однако мы продолжим реализацию наших инициатив по реализации общепризнанных международных стандартов в сфере труда в рамках социального партнерства в направлении защиты прав и интересов работников», – заверил Нурлан Утешев. Сотрудники предприятия в свою очередь обратились к Нурлану Утешеву с просьбой вынести на рассмотрение маслихата ряд проблемных вопросов предприятия. Одна из проблем – прорыв трубопровода на невостребованном участке, расположенном в двухстах метрах от вагоноремонтного депо. «Это связано с тем, что при прорыве трубы авторемонтная база останется без воды. Еще одна проблема заключается в том, что после того, как биотуалеты в легковых автомобилях почистили, спецтехнике учреждения не разрешают занимать какое-либо место в перевозке отходов, наоборот, участились штрафы.
Также железнодорожники обеспокоены газификацией района «Лесозавод» и строительством моста в этом районе.
Со своей стороны Нурлан Утешев выразил готовность поддержать решение указанных проблем в рамках своей компетенции.Директор Акмолинского филиала АО «Вагонсервис» Талгат Сауирбаев и коллектив учреждения выразили благодарность за организацию встречи и возможность поделиться проблемами работников.
После встречи участники заседания ознакомились с работой автотехосмотра предприятия, а также посетили склад хранения техники.