Председатель Федерации профсоюзов РК Сатыбалды Даулеталин встретился с профсоюзным активом Алматы. В ходе встречи он остановился на деятельности Федерации профсоюзов по решению проблемных вопросов, рассказал о поставленных задачах.
Было отмечено, что в своей деятельности профсоюзные организации основываются на принципах справедливости, которые решают через социальное партнерство, через социальный диалог. Одна из задач, это повышение полномочий и ответственности трёхсторонних комиссий, необходимо, чтобы решения комиссий были обязательными для всех сторон социального партнерства, а не носили рекомендательный характер. Профсоюзы – равноправная паритетная сторона социального партнерства, необходимо принятие закона РК “О социальном партнерстве”.
Второй большой вопрос, рассмотренный в ходе встречи – это оплата труда. Ответственность за формирование системы оплаты труда возложена на работодателя. ФПРК борется, чтобы формирование и утверждение системы оплаты труда согласовывалось с профсоюзами. Для этого мы должны быть конкурентоспособными, нам необходимо каждый день обучаться, повышать свою квалификацию. Долгое время ФПРК продвигала ратификацию Конвенции МОТ №131 «Об утверждении минимальной заработной платы с особым учетом развивающих стран» и сегодня проект закона о ратификации данной Конвенции МОТ опубликован и вынесен на обсуждение в НПА.
Кроме того, необходимо отметить, приезд Генерального директора Международной Организации Труда (МОТ) в Казахстан – это историческое событие. Более 186 стран являются членами МОТ, Казахстан в 1993 году вступил в МОТ. И с этого времени нашу страну впервые посетил генеральный директор МОТ. Это впервые в истории Казахстана, когда столь высокий гость совершил визит в страну и начал с посещения Федерации профсоюзов Республики Казахстан, ставшей ключевой площадкой для обсуждения перспектив укрепления сотрудничества между Казахстаном и МОТ. Жильбер Унгбо высоко оценил многогранную и эффективную деятельность Федерации профсоюзов Республики Казахстан и отметил важность усилий профсоюзов по продвижению международных трудовых стандартов и реализации принципов социальной справедливости.
Следующий вопрос встречи был посвящен безопасному труду. В Казахстане утверждена концепция безопасного труда до 2030 года. Концепция направлена на развитие в Казахстане риск – ориентированной национальной системы управления охраной труда, обеспечивающей реализацию прав работников на безопасные условия труда и сбережение трудовых ресурсов, занятых в экономике страны. «Через участие в работе производственных советов, профсоюзы, ведя общественный контроль должны влиять на состояние охраны труда на предприятиях», – подчеркнул Глава ФПРК.
Далее он указал на необходимость внедрения в практику японского метода «Трудовые консультации», когда встречаются работодатели и профсоюзы и вместе обсуждают, советуются, консультируются на решение возникших проблем. Этот метод не направлен на конфронтацию, на противостояние. Также, профсоюзный лидер страны отметил, что многое делается профсоюзным активом при заключении коллективных договоров- малой Конституции предприятия, когда отстаиваются льготы и меры поддержки работникам со стороны работодателя.
В завершении встречи Сатыбалды Даулеталин поблагодарил профсоюзный актив Алматы за каждодневный труд по реализации принципов профсоюзного движения. «Лидеры профсоюзов, председатели первичных профсоюзных организаций я горжусь вами, выражаю вам огромное почтение. Вы находитесь на передовой, знаете проблемы работников изнутри и решаете их. Желаю вам двигаться вперед во благо людей, защищая и продвигая интересы трудового народа», – сказал Председатель Федерации профсоюзов РК.