26-27 сентября в столице Азербайджана Баку проходит Международная конференция на тему: “Изменение климата и справедливый переход: Роль и действия профсоюзов”. Мероприятие, организованное профсоюзами Азербайджана (AHIK) в сотрудничестве с ILO-ACTRAV, PERC и МКП, стала площадкой для серьезного диалога между лидерами Национальных профцентов, международными экспертами и политиками, объединенными одной целью – найти пути к устойчивому будущему.
Важность реализации идеи Справедливого перехода как ключевого инструмента в обеспечении защиты трудовых и социальных прав работников в условиях изменения климата, выступая в ходе тематической панельной сессии “Справедливый переход на Кавказе и в Центральной Азии” подчеркнул Председатель Федерации профсоюзов Республики Казахстан Сатыбалды Даулеталин.
«Точка зрения профсоюзов в отношении изменения климата проста: «На мертвой планете рабочих мест нет». Поэтому климат является профсоюзным вопросом», – отметил Председатель Федерации профсоюзов РК.
По его словам, с каждым годом значимость проблем, связанных с изменением климата, возрастает.
«Изменение климата – это не просто тема будущего, это реальность нашего времени. Мы должны действовать с опережением, не позволяя ситуации усугубиться», – призвал Сатыбалды Даулеталин.
Он привел яркий пример экологической катастрофы – Аральское море, которое превратилось в символ губительного влияния человека на природу и экологической катастрофы мирового масштаба.
“Важнейшая задача настоящего времени – сократить губительное воздействие Аральского кризиса на окружающую среду и жизнедеятельность проживающих в Приаралье миллионов людей”, – сказал он.
Сатыбалды Даулеталин, подчеркнул важность государственной поддержки населения в зонах экологических катастроф.
«В Казахстане на законодательном уровне принят ряд мер, направленных на социальную защиту граждан, пострадавших от экологического бедствия”, – отметил Глава Федерации профсоюзов РК.
Он остановился на механизмах защиты природных ресурсов и здоровья населения, предусмотренных в Казахстане.
“Согласно внесенным в 2023 году в Водный кодекс РК изменениям, водные объекты, на которых в результате хозяйственной деятельности или природных процессов происходят изменения, угрожающие здоровью населения, растительному и животному миру, состоянию окружающей среды, могут объявляться зонами чрезвычайной экологической ситуации или экологического бедствия. В свою очередь, Трудовой кодекс устанавливает право на дополнительные гарантии работникам, осуществляющих трудовую деятельность в зонах экологического бедствия”, – добавил Сатыбалды Даулеталин.
Наряду с этим он подчеркнул особую значимость защиты трудовых прав и обеспечения комплексного подхода к решению проблем экологического бедствия и социальной защиты пострадавших условиях изменения климата.
Отдельный акцент он сделал на роли профсоюзов, которые на его взгляд, должны взять на себя активную роль в решении этой глобальной проблемы.
«В целях улучшения положения работников, находящихся в зонах экологических бедствий профсоюзы проводят целенаправленную работу по установлению дополнительных мер социальной защиты. Так, в документах социального партнерства (соглашения, коллективные договоры) профсоюзам удалось закрепить нормы и положения об установлении льгот (доплаты и дополнительный отпуск) в регионах, подверженных радиации, об установлении доплаты за работу в условиях жаркой и холодной погоды, об обязательствах по принятию мер по предупреждению негативных воздействий на окружающую среду и повышению ответственности за состояние окружающей среды, о проведении мероприятий по экологической безопасности, о распространении знаний среди всех групп населения о экологической безопасности», – добавил Сатыбалды Даулеталин.
Мысль о том, что профсоюзы должны быть в авангарде климатических изменений в своем выступлении продолжила заместитель Председателя ФПРК Гульнара Жумагельдиева, отметив, что проблема климатических изменений уже не может игнорироваться, она касается каждого из нас.
“Влияние климатических изменений во всем мире приводит к негативным последствиям для человека, биологического разнообразия, а также для различных секторов экономики”, – сказала Гульнара Жумагельдиева.
По ее словам, именно профсоюзы должны играть активную роль в разработке, реализации и мониторинге национальной политики устойчивого развития и способствовать участию в социальном диалоге на всех уровнях. Она также обратила внимание на необходимость разработки и продвижения политики и плана действий по Справедливому переходу, чтобы обеспечить занятость и социальную защищенность работников.
На протяжении двух дней участники конференции в рамках панельных дискуссий обменивались опытом и лучшими практиками по темам, связанным со справедливым переходом, изменением климата и правами трудящихся. Также на конференции были организованы интерактивные сессии с целью разработки планов действий и стратегий по расширению участия профсоюзов в климатических переговорах, а также проведены встречи по сотрудничеству между различными сторонами.
О последствиях, вызванных изменением климата в мире, шагах, предпринимаемых международными организациями в этом направлении в ходе конференции сообщили заместитель генерального секретаря МКП в странах Африки Эрик Манзи, директор Бюро МОТ для стран Восточной Европы и Центральной Азии Михаил Пушкин и директор Бюро МОТ по деятельности трудящихся Мария Хелена Андре. Эксперты рассказали отметили особую роль профсоюзов и важность укрепления взаимного диалога.
Участники конференции пришли к выводу, что глобальное сотрудничество – единственный путь к решению проблем, созданных в условиях современных вызовов.
На полях конференции состоялся ряд встреч Председателя Федерации профсоюзов Республики Казахстан Сатыбалды Даулеталина с главами национальных профцентров – членов Организации профсоюзов тюркских государств. Профсоюзные лидеры обменялись мнениями касательно вопросов организационного взаимодействия и координации усилий для защиты прав и интересов трудящихся, а также дальнейшего развития деятельности международной интеграционной структуры профсоюзов.
Также прошли двусторонние встречи Сатыбалды Даулеталина с директором Бюро трудящихся АCTRAV Марией Хеленой Андре, заведующим сектором Центральной Азии и Восточной Европы Бюро трудящихся МОТ Сергеюсом Гловацкасом и заместителем Генерального секретаря Глобального союза IndustriALL Кемалем Озкан.
В ходе переговоров рассмотрены вопросы укрепления и развития сотрудничества, важные аспекты имплементации международных стандартов в национальное законодательство и продвижения вопросов социальной справедливости и достойного труда.
Медиацентр Федерации профсоюзов РК