В рамках акции «Как живешь, первичка?» председатель Территориального объединения профсоюзов Павлодарской области Динара Айтжанова, главный специалист Диана Шомбаева и специалист по организационно-правовой работе областного филиала отраслевого профсоюза «Кызмет» Гульнара Камалова посетили КГУ «Центр поддержки семьи» отдела занятости и социальных программ акимата города Павлодара.
Гости встретились с активом первичной профсоюзной организации и обсудили актуальные вопросы, обменялись опытом и предложениями по дальнейшему развитию партнерства.
Центр поддержки семьи — новая структура, открывшаяся всего в январе этого года.
Несмотря на молодость организации, коллектив с первых дней проявил сплоченность и инициативу: сотрудники сразу объединились в профсоюз, утвердили коллективный договор, а также создали согласительную комиссию по разрешению индивидуальных трудовых споров.
Члены комиссии уже прошли обучение, что позволит эффективно и своевременно решать вопросы работников в досудебном порядке.
Центр работает по принципу «одного окна», предоставляя семьям и детям комплексную социальную, психологическую и правовую поддержку.
«Наша главная цель — создать комфортное пространство, где каждая семья может получить помощь и почувствовать поддержку. Мы стремимся, чтобы каждый посетитель был услышан и защищён», -подчеркнула директор учреждения Гульнар Нуржанова.
Председатель Территориального объединения профсоюзов Динара Айтжанова отметила важность взаимодействия с первичкными профсоюзными организациями.
«Мы поддерживаем новые организации, проводим обучение, семинары, консультации по охране труда, социальному партнёрству, профилактике трудовых споров. Важно, чтобы каждая первичка чувствовала нашу поддержку и уверенность в своих силах», – сказала Динара Айтжнова.
Несмотря на недавнее создание, профсоюзная организация Центра уже ведёт активную и системную работу.
Председатель первички Индира Гафарова рассказала, что коллективный договор регулирует трудовые отношения и обеспечивает дополнительные социальные гарантии, а согласительная комиссия позволяет быстро и конструктивно решать возникающие вопросы.
В ходе встречи обсуждались вопросы улучшения условий труда, повышения эффективности профсоюзной деятельности и укрепления конструктивного диалога между руководством и коллективом.
Новая первичка уверенно заявляет о себе как о сильной, сплочённой команде, готовой к развитию и эффективной защите интересов работников.
