Профцентр Кызылординской области – о специальных выплатах работникам 

В Профцентре Кызылординской области состоялась встреча с работниками, занятыми во вредных и опасных условиях труда, профактивистами и представителями работодателей региона. Инициатором встречи выступил филиал отраслевого профсоюза «YNTYMAQ». Главной темой обсуждения стали вопросы, связанные со специальными социальными выплатами.

Открывая мероприятие, председатель Территориального объединения профсоюзов Кызылординской области Максут Налибаев подчеркнул актуальность для работников промышленных предприятий с вредными и опасными условиями труда вопроса о новых социальных выплатах, введенных с 1 января 2024 года. Он отметил роль профсоюзных организаций в принятии нового законопроекта и важность информационно-разъяснительной работы среди самих трудящихся.

Встреча проходила с  участием руководителя Кызылординского областного управления  труда, социальной защиты и миграции Айгуль Махановой, главного специалиста Кызылординского областного филиала АО «Фонд государственного страхования» Салтанат Кузымбетовой, начальника управления координации занятости и социальных программ региона Нуржана Умирзака, заведующего отделом приема граждан Кызылординского областного отделения партии «Аманат» Нурлана Абдукаримова, специалистов АО «Единый накопительный пенсионный фонд» и других экспертов.

Спикеры ответили на вопросы профсоюзных активистов и работников разъяснили методику расчета специальной социальной выплаты.            По словам экспертов, лица, занятые на работах с вредными условиями труда, могут претендовать на специальную социальную выплату, состоящую из следующих платежей: специальное профессиональное государственное пособие – в размере 2 прожиточных минимумов, страховая выплата по договору предпенсионного аннуитетного страхования – в размере 1 прожиточного минимума, профессиональная выплата за счет средств работодателя – в размере 1 прожиточного минимума,  пенсионная выплата, сформированная за счет обязательных профессиональных пенсионных взносов (ОППВ) из единого накопительного пенсионного фонда – в зависимости от накоплений. Выплата производится при условии достижения 55-летнего возраста; подтверждении уплаты за работника обязательных профессиональных пенсионных взносов за 84 месяца (7 лет); прекращении трудовой деятельности на работах с вредными условиями труда или перевода на другую работу, исключающую воздействие вредных производственных факторов.

Сумма выплаты составит в среднем около 208 тысяч тенге. Работник получает специальные социальные льготы до достижения пенсионного возраста. Выплаты прекратятся после назначения пенсии.            При этом для получения специальной социальной выплаты работник по согласованию с работодателем должен выбрать одно из условий оформления перевода на другую работу на том же предприятии, где условия труда не вредны, либо самостоятельно найти другую работу за пределами предприятия, где условия труда не вредны, либо расторгнуть трудовую деятельность.              Специальные социальные выплаты являются одной из мер защиты работников, занятых во вредных условиях труда.