В свете социальной ответственности

Вопрос повышения заработной платы находится на постоянном профсоюзном контроле. 

На заседании Совета иностранных инвесторов Президент Казахстана Касым-Жомарт Токаев отметил, важность обеспечения адекватного роста вознаграждения сотрудникам по мере роста доходов предприятий.

Принимая во внимание слова Главы государства, в “ERG Казахстан” приняли решение о повышении оплаты труда своим сотрудникам.

Сегодня на предприятиях группы ERG действуют самые многочисленные первичные профсоюзные организации, численность которых в Павлодарской области составляет около 30 тысяч человек.

«С большим воодушевлением нами воспринята информация о принятии решения Советом директоров​ Eurasian Resources Group ​ по повышению заработной платы сотрудникам и направлении на увеличение фонда оплаты труда с 2020 года»,- отметила заместитель председателя ОО «Отраслевой горно-металлургический профессиональный союз «Казпрофметалл» по Павлодарской области» Раушан Даумова.

​ По ее словам, с января 2019 года производственному персоналу компании заработная плата была повышена на предприятиях в среднем на 9-14 %. В группе предприятий компании ERG действуют социальные программы для сотрудников: по медицинскому обеспечению, предоставлению льготных путевок в дома отдыха и профсоюзные здравницы, предусмотрены подъемные для молодых специалистов.

«Коллективные договоры предусматривают выделение финансовых средств на лечение, обучение, улучшение жилищных условий на основании утвержденного Положения «О возвратной финансовой помощи работникам АО «ТНК «Казхром». На лечение (оплату медицинских услуг) работника предприятия выделяется до 10 МРП, установленного законодательством РК на соответствующий финансовый год. Профсоюзный комитет принял на себя обязательство компенсировать стоимость лечебно-оздоровительных путевок работникам предприятия и пенсионерам в размере до 50​ 000 тенге на одного человека», – подчеркнула Р. Даумова.

Профсоюзный центр Павлодарской области, являясь одной из сторон социального партнерства, поддержал внесение в региональное трехстороннее соглашение о социальном партнерстве, призывающее работодателей​ обеспечить повышение заработной платы низкооплачиваемых категорий работников, недопущение их массового высвобождения на всех предприятиях и учреждениях еще в ноябре 2018 года – отметила председатель Профцентра Павлодарской области, депутат Павлодарского областного маслихата Динара Айтжанова. ​